自学考试报考咨询
  • 人力资源管理(大专)
  • 专业分类公开课 专业代码01A0221
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  • 本专业培养掌握人力资源管理的基础知识和基本技能,具备从事人力资源管理工作的基本素质和技能,符合美国国际人力资源管理职业资格认证IPMA初级证书标准,能适应社会主义市场经济建设需要,与国际接轨的初级人力资源管理专业人才。
报考对象

不受年龄限制,有志于通过自学考试提升自己学历层次者均可报名。

报考条件

凡中华人民共和国公民,不受年龄、民族、种族的限制,均可报名参加高等教育自学考试。

主考院校

北京理工大学

就业方向

企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。

课程设置

人力资源管理(专科)

专业代码:01A0221

主考院校:北京理工大学

本专业培养掌握人力资源管理的基础知识和基本技能,具备从事人力资源管理工作的基本素质和技能,符合美国国际人力资源管理职业资格认证IPMA初级证书标准,能适应社会主义市场经济建设需要,与国际接轨的初级人力资源管理专业人才。


序号

课程代码

课程名称

学分

备注

1

03706

思想道德修养与法律基础

2

必考课

2

12656

毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论

4

共14门

3

10018

计算机应用基础

4


4

00043

经济法概论(财经类)

4


5

00065

国民经济统计概论

6


6

03312

劳动和社会保障概论

6


7

06092

工作分析

4


8

41755

人员测评技术

4


9

41756

绩效考评技术

4


10

04758

人力资源管理(三)

5


11

40096

劳动关系与争议处理

6


12

41754

人力资源开发

4


13

81757

人力资源管理初级实验

6


14

81758

人力资源管理案例分析

5


1

00012

英语(一)

7

选考课

2

00341

公文写作与处理

6

任选1门

3

00054

管理学原理

6



*本网所提供的考试信息仅供参考,权威信息请以当地教育考试院信息为准。
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